Plezier in werk


Plezier en voldoening in werk. Daar gaat het om. U merkt het in de resultaten. U merkt het direct als iemand niet lekker in zijn vel zit. Wat doet √Ļ eraan? Voorkom onvrede en ziekte. Zorg voor werk dat bij mensen past. Zorg voor werkplezier! Loopbaaninzicht helpt daarbij. Het gaat om hun toekomst. Loopbaaninzicht voelt zich thuis in het Midden en Klein Bedrijf. Dit betekent dat onze adviezen concreet, doeltreffend, toepasbaar √©n betaalbaar zijn. Onze diensten dragen dus bij aan een verhoging van uw marge en omzet.
 

Stelt u zich de volgende vragen eens:
  • Biedt het werk genoeg uitdaging aan uw medewerker?
  • Wil hij/zij zich ontwikkelen en op welke manier is dat mogelijk?
  • Komt de huidige functie en taakinvulling nog wel overeen met de wensen van het bedrijf?
  • Is het tijd om afscheid te nemen en wilt u uw medewerker een loopbaanadvies meegeven? 
  • Zoekt u voor uw medewerker een meer passende functie binnen of buiten het bedrijf?
  • Wilt u helpen bij het in kaart brengen van zijn of haar competenties.                     
Loopbaaninzicht is uw partner als:
  • U en uw medewerker met bovengestelde vragen worden geconfronteerd.
  • Uw medewerker onderbouwing zoekt bij het opstellen van een persoonlijk ontwikkelingsplan (p.o.p.)
  • Hij of zij zich wil voorbereiden op een voortgangs of functioneringsgesprek.
  • U in verband met de Wet verbetering Poortwachter samen met uw medewerker een actieplan opstelt.
  • U het potentieel van uw personeel of sollicitanten wilt bepalen.
Neem contact met ons op voor meer informatie of bel ons nu voor een afspraak.
030-2919930

Kijk voor meer informatie ook eens bij: 
potientieelscan, potentieelonderzoek, reïntegratie en loopbaanadvies.

Uw succes ligt in de tevredenheid van uw medewerkers.


image

Gezocht: Tevreden medewerkers M/V

Plezier in werk: Geen luxe maar noodzaak.

Investeer in je mensen en vergeet je zelf daarbij niet.

Loopbaaninzicht: praktisch, concreet, betrouwbaar en betrokken!

Wij staan voor u klaar en helpen u met plezier